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565 cursos

3 min

Meine Ansprüche an gute Arbeit machen mich fertig

Dieses Microlearning unterstützt dabei, unkonstruktive innere "Antreiber" zu erkennen und ihnen hilfreiche "Erlauber“ entgegenzusetzen. Hochgeladen am 18.09.2025

Disponible en: Alemán. Este curso está disponible en alemán.

2 min

Meine Kolleg:innen nerven mich und machen mich wütend

Dieses Micro-Learning zeigt, wie Sie mit starken Gefühlen wie Wut konstruktiv umgehen können. Anstatt Ärger in sich hineinzufressen, lernen Sie, Wut innerlich zuzulassen und eine Denkpause einzulegen. So schaffen Sie eine Reaktionslücke, um schwierige Situationen zu entschärfen und Lösungswege zu finden.

Disponible en: Alemán. Este curso está disponible en alemán.

3 min

Meine Kund:innen lassen sich auch von guten Argumenten nicht überzeugen

Kund:innen überzeugt man am besten, indem man persönliche Vorteile sammelt. Außerdem verdeutlichen praktische Beispiele das zusätzlich. Entdecken Sie Techniken, um skeptische Kund:innen effektiv zu überzeugen.

Disponible en: Alemán. Este curso está disponible en alemán.

3 min

Meine Teammitglieder zögern, wenn ich mehr Verantwortung anbiete

Wenn Mitarbeitende zögern mehr Verantwortung zu übernehmen, spielen oft Unsicherheit, fehlende Erfahrung oder persönliche Belastungen eine Rolle. In diesem Training lernen die Teilnehmenden das Konzept des Führens im Tandem kennen. Sie erfahren, wie Verantwortung gemeinsam getragen, Überforderung vermieden und der Einstieg in verantwortungsvollere Aufgaben erleichtert werden kann. So schaffen sie die Grundlage für eine schrittweise und erfolgreiche Entwicklung von Führungsverantwortung. Hochgeladen am 02.09.2026

Disponible en: Alemán. Este curso está disponible en alemán.

50 min

Mental Health: Achtsam handeln im Arbeitsalltag

Psychische Erkrankungen treten unter Erwerbstätigen häufig auf und verursachen erhebliches Leid, während sie gleichzeitig zu beträchtlichen wirtschaftlichen Verlusten führen. Das Ziel dieses E-Learnings besteht darin, Arbeitnehmer:innen Werkzeuge zur Verfügung zu stellen, um ihr Arbeitsleben so zu gestalten, dass das Risiko psychischer Probleme minimiert wird. Dabei werden ressourcenorientierte Ansätze zur Förderung der Gesundheit vorgestellt, die Bedeutung von Kolleg:innen und sozialen Netzwerken für die Prävention und Früherkennung psychischer Probleme betont und nützliche Übungen zur Achtsamkeit und Entspannung präsentiert.

Disponible en: Alemán. Este curso está disponible en alemán.

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